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Capacitación y Desarrollo

 
 

CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

Las Personas son el capital más importante de las organizaciones. Conseguir al personal idóneo para un puesto de trabajo y luego incentivarlo y buscar que llegue a su máximo desarrollo, es una tarea que compartimos con nuestros clientes. Sabemos que dedicar tiempo de calidad a las personas es una vocación. Y que la trasmisión de conocimiento es clave para lograr el desarrollo pleno al que toda persona aspira. Por ello nuestras consultorías, cursos y programas buscan desarrollar todo el potencial de su personal y así también estrechar sus vínculos de integración para con la empresa.

GLOBAL ACADEMY

Nuestro selecto staff multidisciplinar integrado por consultores y docentes de reconocida trayectoria así como por profesionales expertos en generación de contenidos y diseño instruccional, viene generando cursos y programas educativos especializados, los que actualmente vienen desarrollándose en entidades e instituciones con las que trabajamos estrechamente: Centro de Capacitación de la Cámara de Comercio de Lima, Cámara Perú Asia Pacífico, Asociación Automotriz del Perú y Cámara de Comercio y Producción de La Libertad, por citar a algunas. Cada programa cuenta con una estructura curricular actualizada y una dinámica operativa que privilegia la aplicación de lo aprendido a través del desarrollo práctico de proyectos que se realizan mediante el trabajo en equipo, contándose asimismo con el acompañamiento de la plana docente. A continuación algunos desarrollos recientes:

  • Programa Brand Coaching: Generación y Desarrollo de Marca Propia
  • Diplomado de Marketing Digital Estratégico
  • Diplomado en Desarrollo de Habilidades Blandas
  • Diplomado en Gestión de Competencias Digitales para la Gestión Pública
  • Diplomado en Violencia: Formando Defensores Comunitarios

PROGRAMA IPSUM BUSINESS

Este programa comprende el desarrollo de cursos y talleres que buscan optimizar capacidades de negociación y de atención al cliente en equipos de trabajo orientados a la comunicación externa. El segmento comercial es clave dentro de toda organización por ello este tipo de desarrollos buscan dotar al ejecutivo de negocios de herramientas practicas que dinamizen su tratativa con clientes y prospectos lo que redundara en las consecución de nuevos clientes y en la fidelizacion efectiva de quienes ya lo son.

  • Formando Negociadores Eficaces
  • Atención al Cliente: fidelización efectiva
  • La Venta Consultiva: acompañando procesos b2b
  • Curso Taller de Atención al Cliente Digital 
  • Branding 3.0: Vender mi Marca para Vender mi Producto
  • Por qué mi producto SI: Aprendiendo a vender mis ventajas.
  • Desarrollando competencias digitales comerciales
  • Taller de Comunicación Comercial

PROGRAMA IPSUM COACH

El énfasis de este programa está puesto en el desarrollo formativo aplicado a temas conductuales que inciden en el rendimiento de las personas que componen nuestros diversos equipos de trabajo. El desarrollo de la personalidad es, la mas de las veces, un proceso que no corre a la par de la adquisición de conocimientos duros que obtenemos en las aulas. Por ello cada vez más se insiste en la necesidad de que la empresa brinde formación en habilidades y competencias blandas a fin de forjar futuros puestos directivos competentes y dotados del liderazgo y el equilibrio emocional necesarios para una óptima gestión. Solemos implementar estos desarrollos a modo de taller presencial interactivo grupal ó también individual, a modo de Coaching Ejecutivo, ambos en formato in house. Aquí algunos:

  • Desarrollo de Habilidades y Competencias Jefaturales ó Directivas.
  • Entrenamiento y Formación de Facilitadores y Coordinadores.
  • Desarrollo de Habilidades Blandas (Softskills) .
  • Cómo lograr un adecuado manejo de las Crisis.
  • Implementando Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
  • El Desarrollo del Caracter del Líder: como implementar cambios.
  • Educando la Voluntad: La doctrina de los Hábitos.
  • Inteligencia y desarrollo emocional: reinventando mi conducta
  • Cómo cultivar la Identidad Corporativa dentro de la organización.